Name: Pädagogische Zusatzqualifikation: Autismus
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Pädagogik & Didaktik

Pädagogische Zusatzqualifikation: Autismus

Ideal für pädagogische Fachkräfte in Schule und Kita.

Starttermine: 16. Nov. 2026

Online mit Live-Dozent:in

0,00€ mit BildungsgutscheinLass Dich mit dem Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters zu 100% fördern.

Zertifizierungen & Partner

Kursdetails

Deine Weiterbildung Pädagogische Zusatzqualifikation: Autismus

Ob als Erzieher:in, Schulbegleiter:in oder Kinderpfleger:in in der Schule, Krippe oder im Hort – als pädagogische Fachkraft stehen Sie sowohl wachsenden Ansprüchen als auch gesellschaftlichen Herausforderungen und Problemen gegenüber. Integration und Inklusion verlangen immer mehr nach innovativen Handlungsansätzen, um möglichst vielen Kindern Chancen auf Bildung und einen entsprechenden Abschluss zu ermöglichen. Mit diesem Kurs werden Sie den vielfältigen Aufgaben in Schulen und Kindertagesstätten gerecht und speziell zum Thema Autismus ausgebildet. Sie erwerben ein fundiertes Handwerkszeug in der Theorie und für die Praxis, erhalten sich Ihre Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und vergessen dabei nicht, sich selbst im Blick zu behalten.

Was ist Autismus?

Diagnostik und Behandlungsmethoden
Umgang mit psychischen Begleiterkrankungen

Verhaltensweisen bei Autismus

Soziale und kommunikative Interaktionsschwierigkeiten
Eingeschränkte Interessen und repetitive Verhaltensweisen
Kognitive- und Wahrnehmungsherausforderungen und Reizüberflutung
Tipps und Tricks für den Alltag mit autistischen Kindern in der Praxis

Autismus zwischen Stigmatisierung und Inklusion

Kooperation und Elternarbeit
Jugendliche und Autismus
Stress, Vulnerabilität und Resilienz
Schulische und fachspezifische Herausforderungen
Besonderheiten im Lernverhalten
Strukturierungsmöglichkeiten und außerschulische Lernorte
Beziehungsarbeit

Im Kurs Autismus werden Kenntnisse über die diagnostischen und therapeutischen Grundlagen von Autismus vermittelt. Ein Schwerpunkt liegt auf dem Verständnis psychischer Begleiterkrankungen und deren Einfluss auf das Verhalten von Kindern und Jugendlichen. Darüber hinaus werden typische Verhaltensweisen bei Autismus behandelt, darunter soziale und kommunikative Interaktionsschwierigkeiten, eingeschränkte Interessen, repetitive Verhaltensweisen sowie kognitive und wahrnehmungsbezogene Herausforderungen. Strategien zur Vermeidung von Reizüberflutung und praktische Tipps für den Alltag mit autistischen Kindern werden ebenfalls vermittelt. Ein weiteres Lernziel besteht in der Förderung von Inklusion und der Gestaltung einer konstruktiven Zusammenarbeit mit Eltern. Dabei werden Aspekte wie Stress, Vulnerabilität und Resilienz, schulische und fachspezifische Herausforderungen, Besonderheiten im Lernverhalten, Strukturierungsmöglichkeiten, außerschulische Lernorte sowie Beziehungsarbeit behandelt. Die Schulung befähigt die Teilnehmerinnen und Teilnehmer, autistische Kinder und Jugendliche gezielt zu begleiten und ihre Entwicklung nachhaltig zu unterstützen.

Der Kurs richtet sich an alle, die im pädagogischen oder sozialen Bereich (Schulen, Kindertagessstätten, etc.) mit Kindern arbeiten oder arbeiten möchten und sich im Bereich Autismus weiterbilden und qualifizieren möchten. Ebenso eignet sich der Kurs für Erzieher, die sich theoretisches Handwerkszeug für den täglichen Umgang mit Kindern mit Autismus aneignen möchten. Auch als Spezialisierung für eine vorhandene Ausbildung oder als Vertiefungsmodul nach dem Schulbegleiter eignet sich dieses Modul bestens.

Gut ausgebildete pädagogische Kräfte werden mittel- und langfristig zunehmend auf dem Arbeitsmarkt nachgefragt. In diesem Kurs lernst Du die pädagogischen Grundlagen für die Arbeit mit Kindern, die verschiedene Lernstörungen haben, und erwirbst damit ein fundiertes Handwerkszeug für alle sozialen Bereiche. In der Arbeit mit Kindern in vielfältigen sozialen Feldern oder speziell als Schulbegleiter kannst Du Dich mit dieser Weiterbildung genau dahingehend spezialisieren und hast anschließend beste Chancen auf eine Anstellung an Schulen und in vielen anderen pädagogischen Bereichen.

Förderung

Finanzierungsmöglichkeiten

100% förderbar mit Bildungsgutschein

Kosten: 0 Euro Du bist derzeit arbeitssuchend gemeldet? Dann ist Deine Weiterbildung mit dem Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit zu 100% förderbar.Für Bildungsgutscheine und andere Förderungen der Bundesagentur für Arbeit, z. B. für AVGS-Maßnahmen, übernehmen wir den vollständigen Prozess – von der Beantragung bis zum Kursstart. Durch jahrelange Erfahrung kennen wir die Anforderungen der Bundesagentur genau und bereiten Deine Unterlagen perfekt darauf vor.

Von 25% bis 100% mit Bildungsgutschein förderbar

Inklusive Lohnkostenerstattung während der Bildungszeit Über Deinen Arbeitgeber kann Deine Weiterbildung – bzw. für Sie als Unternehmen – anteilig mit bis zu 100% über die Bundesagentur für Arbeit nach dem Qualifizierungschancengesetz gefördert werden.

Beschäftigte	< 50	50–499	≥ 500
Übernahme Lehrgangskosten	100%*	100%**	25%*
Arbeitsentgeltzuschuss	75%*	50%*	25%*

Übersicht der möglichen Förderhöhe gemäß §82 SGB III, abhängig von der Unternehmensgröße. * Um 5% erhöhte Förderung, sofern eine Betriebsvereinbarung zur beruflichen Weiterbildung besteht oder ein Tarifvertrag entsprechende Maßnahmen vorsieht (abhängig von der Unternehmensgröße). ** Ab 45 Jahren oder bei Schwerbehinderung, sonst 50%. Förderung über Transfergesellschaften – max. 2.500€ / Mitarbeitenden zzgl. TransferkurzarbeitergeldBei Transfergesellschaften handelt es sich um zeitlich befristete Maßnahmen nach betriebsbedingten Kündigungen, bei denen Beschäftigte über einen Aufhebungsvertrag in eine Transfergesellschaft wechseln und dort mit Transferkurzarbeitergeld sowie gezielter Weiterbildung und Vermittlung auf eine neue Beschäftigung vorbereitet werden. Die Qualifizierung wird oft durch den Arbeitgeber, die Agentur für Arbeit und ggf. EU-Mittel (ESF) finanziert.

So kommst Du zur FörderungIn wenigen Schritten zu Deiner staatlichen Förderung.

Kontakt

Lass Dich jetzt beraten und fordere ein kostenloses Angebot an.Gemeinsam planen wir Deine Weiterbildung und erstellen Dir noch heute werktags ein Angebot zur Vorlage für die Bundesagentur der Arbeit oder für Deinen Arbeitgeber. Optional erhältst Du zusätzlich eine Arbeitsmarktanalyse für Deinen PLZ-Bereich, die für eine Bewilligung der Agentur für Arbeit nützlich sein kann.

Christine KalteisDein Ansprechpartner

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138Standorte für kurze Wege in ganz Deutschland

10+Jahre Erfahrung in der beruflichen Weiterbildung

500+Absolvent:innen mit neuer beruflicher Perspektive

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Informationen

Kursinhalte

Lernziele

Teilnahmevoraussetzungen

Zielgruppe

Berufs- und Verdienstaussichten

Lernkonzept

Warum Berger? Deine Benefits

100% förderbar mit Bildungsgutschein

Von 25% bis 100% mit Bildungsgutschein förderbar

Bis zu 100% über den Berufsförderungsdienst (BFD) der Bundeswehr

Bis zu 100% über die Deutsche Rentenversicherung

Berufsbegleitend eigen- oder fremdfinanziert starten

Gespräch mit Arbeitsagentur

Angebot anfordern

Bildungsgutschein einholen

Weitere Möglichkeiten

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Zuschuss einholen

Kursstart

Abrechnung in der Zahnmedizin - GOZ, Implantate und Suprakonstruktion

Arztpraxis-Management mit Branchensoftware - TURBOMED

Arztpraxis-Management vertiefende Abrechnung nach EBM

Aufbaukurs Pflegeberater:in nach § 45 SGB XI

Berufspraktische Weiterbildung im sozialmedizinischen Bereich

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Demenz verstehen - Begleitung von Betroffenen

Demenz verstehen - Krankheitslehre und Krankheitsbilder

Deutsch für den Pflegeberuf - Branchenspezifika - Mittelstufe I (B1.1)

Deutsch für den Pflegeberuf - Branchenspezifika - Mittelstufe II (B1.2)

Deutsch für den Pflegeberuf - Branchenspezifika, Aufbaukurs I (B2.1)

Deutsch für den Pflegeberuf - Branchenspezifika, Aufbaukurs II (B2.2)

Digitale Pflege 4.0 – Digitalisierung, Telematik & Technologie in der Pflegepraxis

E-Health - Digitale Technologien im Gesundheitswesen

Einstieg in die medizinische Terminologie

Ethik im Gesundheitswesen

Geprüfte:r Fachwirt:in im Gesundheits- und Sozialwesen (IHK)

Hygiene im Gesundheits- und Sozialwesen

Jährlicher Pflichtkurs für Betreuungskräfte nach §§ 43b, 53b SGB XI - Aktivierung und Beschäftigung für Menschen mit körperlicher Beeinträchtigung und Demenz

Jährlicher Pflichtkurs für Betreuungskräfte nach §§ 43b, 53b SGB XI - Bedeutung von Hörverlust und Umgang mit Betroffenen

Jährlicher Pflichtkurs für Betreuungskräfte nach §§ 43b, 53b SGB XI - Kommunikation für Betreuungskräfte

Jährlicher Pflichtkurs für Betreuungskräfte nach §§ 43b, 53b SGB XI - Kultursensible Kommunikation für Betreuungskräfte

Jährlicher Pflichtkurs für Betreuungskräfte nach §§ 43b, 53b SGB XI - Selbstpflege bei psychischen Belastungen am Arbeitsplatz

Jährlicher Pflichtkurs für Betreuungskräfte nach §§ 43b, 53b SGB XI - Umgang mit Aggressionen - Erkennen von Emotionen

AEVO - Ausbildereignungsverordnung (AdA)

Coach für die berufliche Weiterbildung-Grundkurs

Einführung in die Künstliche Intelligenz - KI für Pädagog:innen

Geprüfter Aus- und Weiterbildungspädagoge - Geprüfte Aus- und Weiterbildungspädagogin (IHK)

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Schulbegleitung / Integrationsassistenz (Schulassistenz)

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Systemisches Coaching

Umweltpädagogik

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Informationen

Kursinhalte

Lernziele

Teilnahmevoraussetzungen

Zielgruppe

Berufs- und Verdienstaussichten

Lernkonzept

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