Kaufmännisches, DATEV und MS-Office
Lehrgang
Starttermine: 30. Sep. 2026
Dauer: 4 Wochen
Online mit Live-Dozent:in
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Kursdetails
Deine Weiterbildung Bau- und Kostenmanagement nach HOAI, VOB und AVAIn dieser Weiterbildung erhältst du eine ganzheitliche Einführung in das Bau- und Kostenmanagement entlang der maßgeblichen Regelwerke HOAI, VOB und AVA. Du lernst die rechtlichen Grundlagen des Bauwesens kennen, darunter BGB, VOB/B und die relevanten Vertragsarten, und erfährst, wie Bauverträge rechtssicher geprüft, gestaltet und Nachträge nachvollziehbar begründet werden. Die Weiterbildung vermittelt dir praxisnahe Kenntnisse, mit denen du baurechtliche Fragestellungen souverän einschätzen und Entscheidungen fundiert treffen kannst. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf dem Kostenmanagement und der Baukalkulation im gesamten Projektverlauf. Du wirst systematisch in Vorkalkulation, Angebots-, Arbeits- und Nachkalkulation eingeführt und lernst den sicheren Umgang mit Kostenarten, Leistungsverzeichnissen, DIN 276 sowie Zuschlags- und Deckungsbeiträgen. Darüber hinaus setzt du gängige Softwaretools wie Excel ein und erhältst eine Einführung in den Einsatz moderner AVA-Software. Als ORCA AVA-Partner binden wir auf Wunsch die Software ORCA AVA direkt in die Weiterbildung ein und ermöglichen dir so praxisnahe Einblicke in Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung und Kostenkontrolle gemäß aktuellen AVA-Standards. Die Weiterbildung richtet sich an Bauleiter:innen, Kalkulator:innen, Projektbeteiligte und Bauunternehmen, die Projekte nach HOAI, VOB und AVA strukturiert, rechtssicher und wirtschaftlich planen sowie steuern möchten. Mit einem Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit ist die Teilnahme an der Weiterbildung kostenfrei.
Privates Baurecht und Vertragswesen
- Einführung in das private Baurecht: BGB, VOB/B, Vertragsarten und Vertragsgestaltung
- Grundlagen des Werkvertragsrechts und Besonderheiten bei Bauverträgen
- Vertragsgestaltung und Vertragsprüfung aus Auftraggebersicht und Auftragnehmersicht
- Rechtliche Rahmenbedingungen bei Ausschreibungen und Vergaben
- Nachträge rechtssicher erkennen, prüfen und begründen
- Haftung, Abnahme, Mängelansprüche und Verjährung im Baurecht
- Einführung in die Kalkulation im Bauwesen: Aufbau, Begriffe und Zielgrößen
- Kalkulationsarten: Vorkalkulation, Angebotskalkulation, Arbeitskalkulation, Nachkalkulation
- Kostenarten im Bau: Lohn, Material, Geräte, Gemeinkosten, Nachunternehmer
- Kalkulation mit und ohne Leistungspositionen – Umgang mit Leistungsverzeichnissen
- Zuschlagssätze und Deckungsbeiträge richtig anwenden
- Besondere Kalkulationsanforderungen bei Einheitspreisverträgen, Pauschalverträgen und GMP-Verträgen
- Schnittstelle zwischen Kalkulation, Bauleitung und Controlling
- Risiken in Kalkulation und Vertragsumsetzung erkennen und vermeiden
- Praxisbeispiele zur Angebotsbewertung, Nachtragserstellung und Kostensteuerung, Werkzeuge und Softwareunterstützung in der Kalkulation (Excel)
- Softwareunterstützung in der Kalkulation, Einführung in ORCA AVA
- Einführung in das Baukostenmanagement im Lebenszyklus eines Bauprojekts
- Rechtliche Grundlagen: Überblick über HOAI (Honorarordnung), VOB (Vergabe- und Vertragsordnung), AVA (Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung)
- Phasenbezogenes Kostenmanagement entlang der HOAI-Leistungsphasen
- Kostenplanung, -ermittlung und -kontrolle: DIN 276, Kostenschätzung, -berechnung, -feststellung
- Ausschreibungs- und Vergabeverfahren nach VOB/A – rechtssicher und transparent
- Leistungsbeschreibungen, Leistungsverzeichnisse und Mengenermittlung
- Bauvertragliche Grundlagen nach VOB/B – Rechte und Pflichten von Auftraggeber und Auftragnehmer
- Abrechnung nach VOB/C: Aufmaß, Abrechnungsregeln, Nachtragsmanagement
- Nutzung von AVA-Software für Planung, Vergabe und Kostenkontrolle
- Kostensicherheit durch Risikobewertung, Puffer und Änderungsmanagement
- Kommunikation mit Bauherr:innen, Fachplaner:innen, Behörden und ausführenden Firmen
- Bauüberwachung und Kostenverfolgung im laufenden Bauprozess
- Rechnungsprüfung, Zahlungsfreigabe und Nachtragsprüfung
- Schnittstellen zum Projektmanagement, zur Bauleitung und zum Controlling
- Praxisbeispiele aus Hochbau, Ingenieurbau und öffentlichem Bauen
Die Schulung Bau- und Kostenmanagement vermittelt fundierte Kenntnisse zur professionellen Steuerung von Bauprojekten entlang des gesamten Lebenszyklus. Die Teilnehmer*innen lernen, Kosten zu planen, zu ermitteln, zu kontrollieren und wirtschaftliche Entscheidungen fundiert zu treffen. Ein Schwerpunkt liegt auf der Anwendung rechtlicher Grundlagen wie HOAI, VOB und AVA, phasenbezogenem Kostenmanagement, Ausschreibungs- und Vergabeverfahren sowie der bauvertraglichen Abrechnung. Weitere Lernziele umfassen den sicheren Umgang mit AVA-Software, Risikobewertung und Änderungsmanagement, Kommunikation und Koordination mit Bauherr:innen, Fachplaner:innen und Behörden, Bauüberwachung, Rechnungsprüfung sowie die Integration in Projektmanagement- und Controllingprozesse. Die Schulung befähigt die Teilnehmer*innen, Bauprojekte wirtschaftlich und effizient zu steuern, Kostensicherheit zu gewährleisten und die Zusammenarbeit aller Beteiligten optimal zu koordinieren.
Grundkenntnisse im Bauwesen oder Bauprojektmanagement. Interesse an Baukostenplanung und den rechtlichen Aspekten der Bauwirtschaft.
Bauleiterinnen, Projektmanagerinnen und Kostenplaner*innen, die ihre Expertise im Baukostenmanagement vertiefen und praxisorientiertes Wissen zu den rechtlichen Grundlagen und der phasenbezogenen Kostenplanung erwerben möchten.
Absolvent*innen der Schulung Bau- und Kostenmanagement verfügen über die notwendigen Kompetenzen, um Bauprojekte wirtschaftlich zu steuern und kostenbewusst zu planen. Sie finden Einsatzmöglichkeiten in Bauunternehmen, Ingenieurbüros, bei Projektentwicklern, in öffentlichen Verwaltungen sowie in Unternehmen des Hoch- und Tiefbaus. Typische Tätigkeitsfelder sind Bauleitung, Projektsteuerung, Kostenmanagement, AVA-Management sowie Controlling und Nachtragsmanagement in Bauprojekten. Die erworbenen Fähigkeiten qualifizieren für Positionen wie Baukostenplanerin, Projektcontrollerin, Projektmanagerin oder Bauleiterin. Die Vergütungsmöglichkeiten liegen je nach Erfahrung, Unternehmensgröße und Verantwortungsbereich zwischen 3.500 € und 6.500 € brutto monatlich. Mit zunehmender Verantwortung, Spezialwissen und Berufserfahrung sind höhere Gehälter möglich.
Du lernst bei uns zu festen Zeiten, i.d.R. vormittags per Live-Unterricht in einer Gruppe mit Deinem Dozierenden. Während des Unterrichts kannst Du Fragen stellen, gemeinsam an Projekten arbeiten und einen intensiven fachlichen Austausch erfahren. Weiterhin lernst Du dann in der Selbstlernphase mit vorgegeben Aufgaben und Skripten.
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10+ Jahre Erfahrung in der Weiterbildung
500+ Weiterbildungen
500+ Absolvent:innen
99% Weiterempfehlung
200+ bundesweite Standorte oder online studieren
Praxisnahe Fortbildungen mit erfahrenen Dozent:innen
Laptop auf Wunsch inklusive
Personalvermittlung auf Wunsch inklusive
Umfassende Betreuung vor und nach der Weiterbildung
Lebenslanger Zugang zum Bonusportal
Förderung
Finanzierungsmöglichkeiten100% förderbar mit Bildungsgutschein
Von 25% bis 100% mit Bildungsgutschein förderbar
| Beschäftigte | < 50 | 50–499 | ≥ 500 |
|---|---|---|---|
| Übernahme Lehrgangskosten | 100%* | 100%** | 25%* |
| Arbeitsentgeltzuschuss | 75%* | 50%* | 25%* |
Bis zu 100% über den Berufsförderungsdienst (BFD) der Bundeswehr
Bis zu 100% über die Deutsche Rentenversicherung
Berufsbegleitend eigen- oder fremdfinanziert starten
So kommst Du zur FörderungIn wenigen Schritten zu Deiner staatlichen Förderung.
1
Führe ein Gespräch mit Deinem Bildungsberater der Arbeitsagentur und weise dabei auf die Notwendigkeit einer Weiterbildung hin.
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Fordere für diese Weiterbildung bei Berger ein kostenloses Angebot an.
3
Lege unser Angebot bei Deiner Arbeitsagentur vor. Bei einem „Go“ erhältst Du einen Bildungsgutschein, den Du online bei uns hochlädst. Danach bereiten wir alles für Deinen Kursstart vor.
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Sollte Dein Antrag abgelehnt werden, kontaktiere uns, um über weitere Möglichkeiten zu sprechen. Alle Infos zur Beantragung findest Du in unserem Infoflyer.
1
Sprich mit Deinem Arbeitgeber über die Weiterbildung – die Förderung läuft über den Betrieb.
2
Fordere bei Berger ein kostenloses Angebot für die Weiterbildung an.
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Dein Arbeitgeber stellt gemeinsam mit uns den Antrag bei der Agentur für Arbeit. Nach Bewilligung wird die Maßnahme anteilig gefördert – inkl. Zuschuss zum Arbeitsentgelt.
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Du lädst die Bewilligung online bei uns hoch – danach bereiten wir alles für Deinen Kursstart vor.
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